2024年是贯彻落实中央金融工作会议精神的开局之年，是宁波学习贯彻习近平总书记考察浙江重要讲话精神，“争一流、创样板、谱新篇”的关键一年，也是市委金融办、市委金融工委成立元年。全市金融系统将以新面貌开启新征程、新担当履行新使命、新作为创造新业绩，敢啃硬骨头、拿下硬指标、攻坚硬任务，切实把学习成果转化为做好金融工作的强大动力，促进经济和金融良性互动，为经济高质量发展提供有力支撑。
工作主线及目标任务
坚持党建引领，以高水平安全护航高质量发展，深入构建大金融发展格局，争创金融高质量发展市域样板，推动现代金融产业体系持续完善，为建设金融强国和全省金融“四个区”贡献“宁波实践”。力争2024年金融业增加值超1500亿元，全市金融业总资产突破7万亿元，本外币存贷款余额突破8万亿元，保费收入达到550亿元，金融业税收贡献超200亿元。
重点做好“五强五力”
全面加强党的领导，提升金融发展向心力，在中国特色金融发展之路上“大道直行”。
切实加强党对金融工作的领导，抓好金融机构党组织建设，提升各级干部金融工作能力水平，努力为金融发展创造良好环境。加强金融系统党的建设。在市委领导下，充分发挥金融委和金融工委作用，出台金融系统党建工作实施意见，完善金融系统党建工作制度体系。净化金融系统政治生态。强化金融党风廉政建设，深入推进金融系统全面从严治党。持续打造“金益求精”金融党建、“金科玉律”清廉金融、“金语良言”青年学习三大品牌，锻造“三个过硬”金融干部队伍。落实新一轮机构改革要求。建立健全地方金融工作协调机制，适时召开金融委员会会议、市委金融工作会议，出台金融高质量发展意见及配套政策，确保中央重大决策和省委市委工作部署在金融系统得到全面贯彻落实。
全面加强金融稳定，提升金融风险防控力，在防范化解系统性金融风险上“筑牢防线”。
坚决贯彻落实习近平总书记“金融监管要‘长牙带刺’、有棱有角”的要求，实现横向到边、纵向到底的穿透式监管。健全风险防控处置机制。全面落实党政同责的财政金融风险处置机制，健全财政、金融、国资协同联动机制，压实各方责任，切实防范风险跨领域传递共振。构建完备有效的金融监管体系。加强央地监管协同，切实做到同责共担、同题共答、同向发力。落实强监管严监管总体要求，完善地方金融监管工作机制，加大执法检查力度，强化监管科技运用，实施全链条全周期监管，创建地方金融监管样板区。防控重点领域风险。完善处非工作机制，加强处非执法力量，严厉打击非法金融活动。加快完善中小法人金融机构治理，严防异地输入型涉众风险。
全面加强金融服务，提升金融要素保障力和金融产业牵引力，在构建中国特色现代金融体系中“彰显担当”。
进一步提升金融服务高质量发展的质效，做实科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融、数字金融五篇大文章，增强金融产业发展竞争力。构建多样化专业性的金融产品和服务体系。畅通直接融资和间接融资“两条通道”，持续推进“引资入甬”，集聚金融总部资源，确保全年新增本外币贷款超4500亿元、直接融资超2000亿元。引导金融资源向重大战略、重点领域汇集，助力培育新质生产力。构建分工协作互补互促的金融机构体系。以“再造一个国际金融中心”为目标，全力打造新兴金融生态区，构建“科技—产业—金融”高质量循环的生态体系。积极引进各类优质金融主体，用好地方金融牌照资源，营造各类金融机构健康可持续发展的良好生态。构建结构合理、有韧性的金融市场体系。扩大投融资渠道，提升股、贷、债、保、基等多元化资金引进和运用水平，推动“引资金”向“引资本”转变。加快推动“专精特新”等优质企业多渠道上市融资，强化上市公司合规管理，提升上市公司高质量发展水平。支持行业龙头企业高效并购优质资产，加快培育总部型本地上市公司。构建自主可控安全高效的数字金融基础设施体系。迭代升级“甬金通”数智金融平台。建设“数字地理金融信息应用”系统，提升金融和产业的监测分析水平。加快打造地方征信平台。落实科学稳健的金融调控体系，畅通货币政策传导机制。
全面加强金融改革，提升宁波实践影响力，在助力金融强国建设进程中“谱写新篇”。
升级普惠、保险、区域股权三大国家级试点，为全国金融高质量发展提供宁波实践。升级一批，推动保险创新和普惠金融示范引领。加大保险供给侧结构性改革力度，巩固强化保险风险减量管理领跑优势，优化完善保险创新闭环机制，总结推广保险改革创新经验。发展数字普惠金融，筹建浙江普惠金融研究院，深化普惠金融服务中心建设，开发数字普惠金融产品和应用服务，构建数据普惠金融生态。做精一批，高质量建设全国首批区域性股权市场“专精特新”专板。争创认股权等创新试点，畅通多层次资本市场互联互通渠道。启动“宁波创投日”，深入推进股权投资和创业投资份额转让试点，优化基金行业“募投管退”生态环境，力争全年投向宁波市场化股权投资金额不低于300亿元。扩容一批，推动跨境贸易投资高水平开放行稳致远。持续优化本外币一体化资金池、本外币合一银行结算账户等业务。稳慎推进QFLP、QDLP试点扩容，有序推动区域金融双向开放。
全面加强文化培育，提升金融生态软实力，在弘扬中国特色文化上“固本开源”。
大力弘扬中华优秀传统文化，坚持诚实守信、以义取利、稳健审慎、守正创新、依法合规的金融文化。赓续优秀金融基因。宣传宁波金融业辉煌历史，传承红色金融文化、宁波商帮精神，着力构建与中国特色金融文化高度契合的宁波金融文化。实施宁波金才工程。建立健全金融人才培养引进、评价激励、服务保障、教育培训的全链条机制和政策措施，出台服务清单，优化金融人才“软环境”。推进金融业招才引智，力争全年新增市级及以上人才10人（或团队），吸纳大学生就业4000人以上。加强干部队伍建设。优化金融系统干部培养选拔的顶层设计，选优配强领导班子、建设培育后备梯队。抓好金融培训，强化各级领导干部金融思维、提升运用金融手段解决实际问题的能力。
（本文原载于《宁波金融》第68期“特别策划”）
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特别策划
【综述】
实干奋进开新局 努力开创新时代金融工作新局面 争创金融高质量发展市域样板
2024年宁波金融“十大工程”
出台专项工作意见 支持宁波经济高质量发展
锚定建设金融强国目标 推动资本市场“宁波板块”提质进位
【实践】
强化绿色金融供给 助力宁波生态文明先行示范区建设
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